Politique de Lieu de Travail de MAO
Chez MAO, nous pensons que le lieu de travail est bien plus qu’un simple espace physique : il incarne nos valeurs, notre culture, et notre engagement envers nos collaborateurs. Notre politique de lieu de travail repose sur les principes suivants :
1. Flexibilité et Agilité
- Télétravail Hybride : MAO offre un modèle de travail hybride, permettant aux employés de travailler à distance ou au bureau selon leurs préférences et leurs projets. Nous pensons qu’une flexibilité adaptée améliore le bien-être et stimule la productivité.
- Jours en Présentiel : Bien que le télétravail soit encouragé, nous favorisons des jours de collaboration en présentiel chaque semaine pour faciliter les échanges créatifs, les sessions de brainstorming, et les réunions d'équipe.
2. Espaces de Travail Inspirants
- Bureaux en Open Space et Espaces de Réflexion : Nos locaux sont conçus pour stimuler la créativité et la collaboration. En plus de l’open space, nous avons des espaces de travail dédiés aux réunions créatives, des coins détentes, et des espaces fermés pour ceux qui ont besoin de calme.
- Design et Ambiance : Le design de notre bureau reflète l’identité de MAO : moderne, épuré, et inspirant. Chaque espace est aménagé pour favoriser l’échange d’idées et l’innovation.
3. Bien-être au Travail
- Horaires Flexibles : Afin de répondre aux besoins de chaque collaborateur, nous offrons une flexibilité dans les horaires de travail. Chacun peut organiser sa journée de manière à être le plus efficace et aligné avec son rythme de vie.
- Initiatives de Bien-être : Nous encourageons un équilibre de vie sain. Ainsi, MAO propose régulièrement des activités bien-être comme des sessions de méditation, des ateliers santé, ou des formations sur la gestion du stress.
4. Collaborations et Cohésion
- Réunions Hebdomadaires : Pour favoriser une dynamique d’équipe forte, nous organisons une réunion d’agence chaque semaine. Cela permet à chacun de partager ses avancées, de contribuer aux projets des autres, et de s’aligner sur les objectifs communs.
- Événements d'Équipe : MAO organise des événements sociaux et des sessions de team building pour renforcer la cohésion de l’équipe et célébrer nos succès ensemble.
5. Technologies de Pointe pour un Travail Efficace
- Nous investissons dans des outils digitaux et technologiques qui facilitent le télétravail et la collaboration à distance, garantissant une fluidité dans les échanges, même hors des murs de l’agence. Chacun a accès aux plateformes de collaboration pour rester connecté, peu importe le lieu.
6. Respect des Pratiques Écoresponsables
- Engagement Écologique : Dans nos bureaux, nous adoptons des pratiques écoresponsables, comme la réduction des déchets, l’utilisation de matériaux durables, et une politique de dématérialisation des documents. Nous encourageons aussi nos collaborateurs à adopter des pratiques durables au quotidien.